С 5 по 20 июля в Севастополе проходил проектно-образовательный интенсив «Архипелаг 2022: #НастоящееБудущее». ТУСУР принял участие в пяти треках.
Цель интенсива — повысить квалификацию разработчиков, предпринимателей и представителей вузов в сфере разработки и реализации проектов по новым технологиям.
От ТУСУРа на «Архипелаг» приехали восемь человек, которые приняли участие сразу в пяти треках:
Самым интенсивным и посещаемым стал акселерационный трек: 36 мероприятий, 786 участников, 56 команд, которые смогли выйти на итоговую защиту.
«За две недели плодотворной работы мы успешно спроектировали модель университетской акселерационной программы «Стартап-полигон», модель предпринимательской Точки кипения и «Биржу проектов» на базе существующей системы проектного обучения. Все команды успешно защитили свои проекты на итоговых питч-сессиях и получили высокие оценки от коллег и организаторов», — рассказал директор студенческого бизнес-инкубатора ТУСУРа и участник интенсива Глеб Садыков.
За время проведения интенсива команда ТУСУРа подготовила две заявки для грантовой поддержки — на предпринимательскую Точку кипения и акселерационную программу. Также важным достижением стало подписание меморандума о намерениях с Университетом Национальной технологической инициативы 2035.
На данный момент интенсив «Архипелаг 2022» ещё продолжается — сейчас проходит трёхдневная форсайт-сессия «Финансовый суверенитет». Её цель — определить стратегии в финансовой сфере и ключевые задачи и инициативы центров компетенций НТИ.
С 12 по 14 марта в ИТ-Академии Томского госуниверситета систем управления и радиоэлектроники прошло масштабное мероприятие из серии стажировок «Карьерный код». Партнером интенсива выступила компания Prime Technology, которая разрабатывает digital-решения для бизнеса.
«Карьерный старт: профориентационный интенсив для школьников» от ПИШ ТУСУРа поможет старшеклассникам сориентироваться в карьерных перспективах в современных отраслях и составить индивидуальный карьерный план.
С 4 по 6 марта в ИТ-Академии ТУСУРа прошла первая стажировка из серии «Карьерный код». Первым партнером этого масштабного мероприятия стал Т-Банк. В дальнейшем планируется проведение интенсивов с различными федеральными и региональными компаниями: Газпром Трансгаз Томск, МТС, Прайм Технолоджи, Тернекс и другими. В этом году в «Карьерном коде» принимают участие студенты из 13 университетов, в том числе студенты с Дальнего Востока и из Москвы.
4 марта в ИТ-Академии Томского госуниверситета систем управления и радиоэлектроники стартовала первая стажировка из серии «Карьерный код» - «Интенсив с партнером: Т-Банк».